奥古斯塔大学投资600万美元,在入学人数激增的情况下增加教职员工
这项重大投资的主要目的是支持大学预计在一年级和二年级学生攻读学位所需的核心课程中增长最多的领域,但这笔资金也将通过增加学生对这些领域的支持来支持所有领域的入学增长。
为奥古斯塔大学的所有人力资源需求服务。
奥古斯塔大学人力资源部的使命是作为战略资源,使奥古斯塔大学成为教育、医疗、探索、创造和创新的首选目的地。我们通过提供可靠和创新的人力资源服务和解决方案来支持我们的客户,推进大学的使命、愿景和价值观,从而实现和提高组织的效率。我们提供人力资源亚洲顶级在线投注平台,战略性和及时的支持,创造性和称职的建议,有意义和礼貌的服务,以及高效和可靠的流程。
人力资源部立即博有效和高效地为所有教职员工、学生和退休人员的最佳利益服务。提供的一些服务包括:雇用最合格的候选人,提供有竞争力的薪酬和福利待遇,提供劳动力发展机会,就员工问题向管理层提供建议和咨询,政策澄清,申诉程序等等。
人力资源办公室是开放的,员工可以通过电话提供服务,电子邮件,虚拟的,并根据需要在现场遇到。上门服务通常以预约的方式提供。
这项重大投资的主要目的是支持大学预计在一年级和二年级学生攻读学位所需的核心课程中增长最多的领域,但这笔资金也将通过增加学生对这些领域的支持来支持所有领域的入学增长。
自2019年以来,奥古斯塔大学首次亲自举办了员工服务表彰活动。大学人力资源部在10月5日和10月10日举行了四场仪式,表彰了600名员工的服务里程碑。就业服务主任德纳·皮克特(Dena Pickett)在每次仪式上都感谢员工推动了学校的使命。“你的[…]